ブラックな会社を辞めたくなったら読むブログ。円満退職してから転職かフリーで独立。失業したら失業給付

会社を正しく辞める方法

「 月別アーカイブ:2015年04月 」 一覧

病気や出産・介護のために退職したとき失業給付基本手当は受給できる?

退職・失業

病気や出産・介護のために退職したとき失業給付基本手当は受給できる?

2015/04/28  

病気や出産・介護のための退職はいつでも働けるという状態ではないため、基本手当の支給はありません。 基本手当の受給期間は、原則として退職日の翌日から1年間です。 しかし、働きたくても病気や怪我、妊娠・出 ...

会社の都合によって退職するとき

退職・失業

会社の都合によって退職するとき

2015/04/24  

一言で退職と言っても、自己都合による場合だけではありません。 最近多いのは、経営不振などによるリストラや早期退職勧告など、会社側からの申し出により、やむなく退職せざるを得ない、いわゆる会社都合による退 ...

【会社を辞めて独立する準備】引き継ぎから残務整理まで怠りなく

独立

【会社を辞めて独立する準備】引き継ぎから残務整理まで怠りなく

2015/04/05  

「退職願」を提出したら、後やるべきことは残務整理です。 これには大きくわけて、2つあります。 1つは仕事を後任者に「円滑に」引き継ぐことです。 その際、「いつまで」「どこまで」自分が担当するかもはっき ...

退職の意志をいつ・誰に・どうやって伝えるか

2ch 退職・失業

退職の意志をいつ・誰に・どうやって伝えるか

2015/04/03  

自己都合による退職の意志が固まったら、自分の直属の上司にまず伝えます。 こうした理由で、いつ頃までに会社を辞めるという旨を伝え、事前に了解を得ておくべきです。 次に、「退職願(退職届)」、いわゆる辞表 ...

独立するなら円満退社をして損なことは何もない

独立 退職・失業

独立するなら円満退社をして損なことは何もない

2015/04/01  

退職には自らの意志によって会社を辞める自己都合のものと、会社側の都合により退職しなくてはならない2つのケースがあります。 いずれにせよ、あなたの人生において大きな転換点となります。 自己都合による退職 ...

Copyright© 会社を正しく辞める方法 , 2018 All Rights Reserved.